“惠”聚優(yōu)才—龍門縣2024年下半年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號）規(guī)定，龍門縣決定組織開展2024年下半年事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺人才公開招聘工作，現(xiàn)公告如下：
一、招聘對象
普通高等學(xué)校畢業(yè)生和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。龍門縣轄區(qū)范圍內(nèi)事業(yè)單位在編在崗工作人員不在招聘對象范圍。具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件等信息詳見附件1。
本次招聘對象分兩類：
第一類：招聘縣級所需高層次人才及縣急需緊缺人才。
第二類：招聘專業(yè)技術(shù)七級以上崗位、工勤技能一級崗位、具有博士學(xué)位的人員，或者列入廣東省級以上事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才目錄的人員，或者列入《惠州市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄》的人員。
二、報(bào)考條件
報(bào)名人員應(yīng)符合以下基本條件：
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律法規(guī)；
（三）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（四）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力；
?。┚哂袓徫凰璧膶I(yè)或技能條件；
（七）學(xué)歷一般為全日制碩士研究生及以上；
?。ò耍┠挲g一般為30周歲以下（年齡計(jì)算截止于1993年10月25日），其中，全日制博士研究生、副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人才可放寬年齡至35周歲以下，正高級職稱專業(yè)技術(shù)人才年齡可放寬至40周歲以下；
?。ň牛?yīng)聘人員需于報(bào)名首日以前取得學(xué)歷學(xué)位證書（雙證齊全）及崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)證書，引進(jìn)的國（境）外留學(xué)人員還須提供教育部門認(rèn)可的同等學(xué)歷、學(xué)位證明及相關(guān)證明材料。其中，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)或境外留學(xué)人員2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）須于2025年2月28日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
（一）受過刑事處罰的；
（二）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
?。ㄈ┍婚_除公職的；
?。ㄋ模┍灰婪袨槭怕?lián)合懲戒對象的；
?。ㄎ澹┱诮邮芗o(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
?。┰诠珓?wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違紀(jì)違規(guī)被記入應(yīng)聘人員誠信檔案庫且尚在記錄期內(nèi)的；
?。ㄆ撸┢赣煤蠹礃?gòu)成回避關(guān)系的；
（八）法律法規(guī)和政策規(guī)定不符合引進(jìn)條件的其他情形。
三、人才待遇
新引進(jìn)到事業(yè)單位工作的高層次人才和急需緊缺人才，納入我縣事業(yè)編制，享受現(xiàn)職事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇，試用期一年，試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。同時(shí)，除享受市級以上財(cái)政給予的優(yōu)惠待遇外，還可享受以下待遇：
?。ㄒ唬┥钛a(bǔ)貼。具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才，每月享受2000元生活補(bǔ)貼。具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的全日制碩士研究生，每月享受1500元生活補(bǔ)貼。具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的全日制碩士研究生以下學(xué)歷人才，每月享受1000元生活補(bǔ)貼。一般全日制碩士研究生，每月享受500元生活補(bǔ)貼。
（二）住房保障。符合入住人才公寓條件的新引進(jìn)人才，可申請入住縣人才公寓。在沒有縣人才公寓房源時(shí)，給予正高級專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才、全日制博士研究生每人每月800元租房補(bǔ)貼；給予副高級專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才、全日制碩士研究生每人每月500元租房補(bǔ)貼。
?。ㄈ┵彿垦a(bǔ)貼。自愿簽訂服務(wù)協(xié)議且在龍門縣內(nèi)購房的，給予正高級專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或具有全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才一次性購房補(bǔ)貼30萬元。給予副高級專業(yè)技術(shù)職稱的專業(yè)技術(shù)人才，或具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人才一次性購房補(bǔ)貼7萬元。
（四）職業(yè)技能提升補(bǔ)助。在工作期間提升至博士研究生學(xué)歷學(xué)位或正高級專業(yè)技術(shù)職稱的，給予一次性職業(yè)技能提升補(bǔ)助1萬元；提升至副高級專業(yè)技術(shù)職稱的，給予一次性職業(yè)技能提升補(bǔ)助3000元。
?。ㄎ澹┽t(yī)療傾斜。引進(jìn)的高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才，每人每年享受健康體檢1次，享受綠色通道。
?。┳优雽W(xué)。引進(jìn)到事業(yè)單位工作的高層次人才其子女接受學(xué)前教育、義務(wù)教育的，由縣教育局在縣內(nèi)公立中小學(xué)校安排就讀。
?。ㄆ撸┘覍倬蜆I(yè)。配偶有意愿到龍門工作的，可申請幫助安排工作，原則上由組織人事部門按照其原工作單位性質(zhì)和從事專業(yè)崗位進(jìn)行對口安置，或者由用人單位和主管部門推薦就業(yè)。
?。ò耍┢渌?。在我縣工作表現(xiàn)突出、實(shí)績顯著的高層次人才、急需緊缺專業(yè)人才：在職稱評定、職級晉升、評優(yōu)評先等方面予以適當(dāng)傾斜；優(yōu)先推薦參加省市各類選調(diào)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討等活動，或者選派到省市部門、發(fā)達(dá)地區(qū)、項(xiàng)目一線實(shí)踐鍛煉。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┱衅噶鞒?/p>
1.第一類、縣級所需高層次人才和縣急需緊缺人才崗位：發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名（含資料初審）→考試確認(rèn)→發(fā)布筆試考試通知（考生自行打印《準(zhǔn)考證》）→組織筆試→公布筆試成績及查分→面試資格審核→組織面試→公布總成績→體檢→考察→擬聘用公示→辦理聘用等手續(xù)。
2.第二類、即專業(yè)技術(shù)七級以上崗位、工勤技能一級崗位、具有博士學(xué)位的人員，或者列入省級以上事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才目錄的人員，或者列入《惠州市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄》的人員的招聘崗位：發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名（含資料初審）→考試確認(rèn)→面試資格審核→發(fā)布面試通知（考生自行打印《面試通知書》）→組織面試→公布總成績→體檢→考察→擬聘用公示→辦理聘用等手續(xù)。
（二）公告與報(bào)名
1.發(fā)布公告時(shí)間：2024年10月25日至2024年10月30日。
2.接受報(bào)名時(shí)間：2024年10月31日9:00至2024年11月10日17:00。
3.報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請于2024年10月31日9:00至11月10日17:00登錄“‘惠’聚優(yōu)才—龍門縣2024年下半年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才信息管理系統(tǒng)”（http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=3015，以下簡稱“招聘系統(tǒng)”）報(bào)名。
?。?）報(bào)考申請。報(bào)考人員應(yīng)清楚具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的時(shí)間登錄招聘系統(tǒng)，填寫報(bào)名表，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為20KB以下）。
?。?）系統(tǒng)初步審核。招聘系統(tǒng)將自動實(shí)時(shí)對報(bào)考人員提交的報(bào)名表進(jìn)行初審。報(bào)名系統(tǒng)自動審核只能對有限的崗位條件進(jìn)行審核，自動審核通過并不說明考生完全符合崗位條件，考生應(yīng)認(rèn)真核對個人資料是否完全符合，慎重報(bào)名。
?。?）報(bào)名開始后的前3天每天16:00時(shí)，系統(tǒng)公開各崗位報(bào)考人數(shù)。報(bào)名截止后3個工作日內(nèi)，系統(tǒng)將公布崗位報(bào)名人數(shù)。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀公告要求，準(zhǔn)確把握報(bào)考崗位的具體條件，報(bào)考人員只能選擇一個崗位報(bào)名，報(bào)考多個崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
?。?）國有企事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書面證明。
（3）不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
?。?）考生須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）設(shè)置的專業(yè)名稱和專業(yè)代碼選擇相對應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)考。
應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）或無專業(yè)代碼的，可選擇其中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書（已畢業(yè)的）、所學(xué)專業(yè)課程成績單、課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等資料。應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)已經(jīng)列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（2024年版）的，不能再作相近專業(yè)報(bào)考。國（境）外就讀人員還須提供相應(yīng)資料的中文翻譯件。
5.考試確認(rèn)【第一類崗位為筆試確認(rèn)，第二類崗位為面試確認(rèn)】
考試確認(rèn)時(shí)間：2024年11月11日9:00至11月12日17:00。通過系統(tǒng)初步審核的考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“‘惠’聚優(yōu)才—龍門縣2024年下半年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才信息管理系統(tǒng)”（http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=2824）確認(rèn)是否參加考試。
相關(guān)要求：請第一類崗位考生在此期間確認(rèn)是否參加筆試，第二類崗位考生在此期間確認(rèn)是否參加面試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)的考生，視為主動放棄考試資格。
6.打印準(zhǔn)考證或面試通知書
報(bào)名成功的應(yīng)聘人員需登錄招聘系統(tǒng)，自行下載打印筆試準(zhǔn)考證或面試通知書，并妥善保管（筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需驗(yàn)原件）。準(zhǔn)考證打印時(shí)間在龍門縣人民政府門戶網(wǎng)站另行通知。
?。ㄈ┕P試與面試
報(bào)名第一類崗位的人才，需參加筆試和面試環(huán)節(jié)；報(bào)名第二類崗位的人才經(jīng)面試資格審核通過后，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
1.第一類崗位的筆試
筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，主要考試內(nèi)容為通用能力測試。筆試成績按100分計(jì)算，占總成績的40%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)安排將在龍門縣人民政府門戶網(wǎng)站公布，筆試成績在招聘系統(tǒng)內(nèi)查詢。筆試合格分?jǐn)?shù)線確定為60分。
考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤?，按面試主評委給分高低順序確定名次。
2.面試資格審核
（1）第一類崗位：根據(jù)筆試成績（在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)），由高分到低分按1:3比例（含并列成績）確定面試人選進(jìn)行面試資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過的考生不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不通過導(dǎo)致面試人數(shù)出現(xiàn)空缺的，可在同崗位合格的考生中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)面試對象。逾期未提供相關(guān)資料的視為放棄考試資格。
?。?）第二類崗位：原則上報(bào)名人員均進(jìn)入面試資格審核階段。
兩類應(yīng)聘人員參加面試資格審核均需提供如下證明材料：
?、佟洱堥T縣2024年下半年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才報(bào)名表》（需簽名，報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)打?。?/p>
②內(nèi)地居民第二代身份證、筆試準(zhǔn)考證（或面試通知書）、學(xué)歷和學(xué)位證書。
?、蹏衅笫聵I(yè)單位在職在崗人員需提供單位同意報(bào)考證明。
?、芤酝艘鄞髮W(xué)生士兵身份報(bào)考的考生需出具退出現(xiàn)役證件、學(xué)歷（學(xué)位）證書或就業(yè)推薦表、入伍所在市的相關(guān)證明材料。
?、輫ň常┩饩妥x人員必須提供教育部出具的留學(xué)回國人員的證明。
?、蘅忌韵嘟鼘I(yè)報(bào)考的需提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明、畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
?、邎?bào)考崗位要求中共黨員的，需提供相關(guān)證明材料（黨費(fèi)證、黨組織（黨委）證明或入黨志愿書復(fù)印件）。
?、鄨?bào)考崗位要求具有專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等條件的，應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證書或證明材料。
⑨與招聘要求相關(guān)的其他證明材料。
3.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試考生的綜合分析、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的能力。面試成績按100分計(jì)算，兩類應(yīng)聘人員的面試合格線均為60分。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等規(guī)定組織。
?。?）報(bào)考第一類崗位的：面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格，須于筆試成績公布后、面試人選名單公布前主動告知龍門縣委人才辦，縣委人才辦視情況從合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
?。?）報(bào)考第二類崗位的：通過面試資格審核的，原則上應(yīng)面盡面。
（四）體檢與考察
1.確定體檢對象。在考試總成績（第一類考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%；第二類考試總成績=面試成績）合格的報(bào)考者中按從高分到低分的順序，按招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選。
2.組織體檢。體檢須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）實(shí)施，具體體檢事項(xiàng)另行通知。
3.考察。事業(yè)單位及其主管部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定，對體檢合格的考生進(jìn)行全面、客觀、公正的考察。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號）要求，重點(diǎn)對考察對象的檔案進(jìn)行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷?？疾旖Y(jié)束后，要據(jù)實(shí)寫出考察材料，由考察組全體成員簽名，并經(jīng)單位審核蓋章?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。
?。ㄎ澹┕九c聘用
1.對體檢、考察合格的考生，在龍門縣人民政府門戶網(wǎng)站公示5個工作日。
2.經(jīng)公示無反映或反映問題不影響錄用的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。
（六）遞補(bǔ)聘用
出現(xiàn)下列情形，可在同一崗位按照合格考生總成績從高到低順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起7個工作日內(nèi)，逾期出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
1.考生放棄面試資格審核或資格審核不通過的；
2.考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的；
3.考生放棄擇崗或被取消擇崗資格的；
4.考生考察不合格、未按規(guī)定辦理入職手續(xù)、公示中發(fā)現(xiàn)問題等被取消錄用資格或者考生放棄錄用的。
五、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┛忌鷪?bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告和附件。
?。ǘ┍竟婕捌涓郊摹耙陨稀薄耙韵隆本炯壔鶖?shù)。
?。ㄈ┍敬喂P試、面試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。
（四）資格審查貫穿招聘的全過程，報(bào)考人員在招聘過程中對申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報(bào)考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
（五）本方案由中共龍門縣委人才辦負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件1：2024年下半年龍門縣事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才崗位表.xls
附件2：報(bào)考指南.docx
附件3：資格審核需上傳的材料清單.docx
附件4：廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考.xls
中共龍門縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年10月25日
來源：龍門縣人民政府網(wǎng)站
